Il D.lgs. 81/2008 definisce i campi elettromagnetici “campi elettrici statici, campi magnetici statici e campi elettrici, magnetici ed elettromagnetici variabili nel tempo con frequenze sino a 300 GHz”.
Il rischio da campi elettromagnetici (CEM) appartiene alle radiazioni non ionizzanti (all’interno delle quali vi sono anche le radiazioni ottiche). Si propagano tramite onde elettromagnetiche e, nonostante derivino da sorgenti naturali o artificiali, non sono visibili ad occhio nudo. L’esposizione del corpo umano a campi elettromagnetici costituisce, quindi, una fonte di rischio per la salute dei lavoratori.
Ai sensi del D.lgs. 81/2008, il Datore di Lavoro ha l’obbligo di valutare il rischio campi elettromagnetici sul luogo di lavoro e, qualora vengano superati i valori limite di esposizione, elaborare e applicare un programma di misure tecniche o organizzative volte a ridurre al minimo l’esposizione e i rischi che ne conseguono.
- Analisi acque secondo i parametri che definiscono la potabilità dell’acqua elencati nel D.lgs. 31/2001;
- Valutazione microclima aziendale
- Valutazione impatto acustico (LQ n. 447/95)
- Misura sei campi elettromagnetici
- Organizzazione di eventi, fiere, incontri, mostre e convegni;
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